Ein mittelständisches Technologieunternehmen aus Bremen möchte international expandieren. Hierzu sollen ca. 20 Mitarbeiter in englischer Sprache geschult werden.
Wir besprechen mit der Personalabteilung und den involvierten Fachbereichen die Ziele, Vorstellungen und Besonderheiten des Unternehmens.
Die zu schulenden Mitarbeiter werden zu ausführlichen Gesprächen eingeladen. Im Zuge dessen werden die Mitarbeiter einem Sprachniveau zugeordnet und es wird auf die Besonderheiten ihrer Position eingegangen.
Bildung homogener Gruppen unter Berücksichtigung von Sprachniveau, Position, Anforderungen an die Arbeitsstelle und zeitlicher Verfügbarkeit.
Durchführen der Trainingsmaßnahmen mit auf die einzelnen Gruppen abgestimmten Trainern.
Wir führen regelmäßige Qualitätssicherungsmaßnahmen durch.
Ein professionelles Customer Relationship Management hält die Verantwortlichen immer auf dem Laufenden und integriert Impulse und Anregungen des Kunden in die laufenden Schulungsmaßnahmen.
